Seit dem 1.1.2008 ist die Stiftung Discovery Museum bei den Steuerbehörden als gemeinnützige Einrichtung registriert. Eine Organisation wird nur dann als gemeinnützig anerkannt, wenn sie sich mindestens zu 90% für die Allgemeinheit einsetzt. Seit 2012 ist die Stiftung Discovery Museum als kulturelle Einrichtung für die Allgemeinheit ausgewiesen. Für die Anerkennung als kulturelle Einrichtung für die Allgemeinheit, sollte die Organisation zu mindestens 90% im kulturellen Bereich tätig sein. Niederländische Spender an kulturelle Einrichtungen für die Allgemeinheit genießen seit 2012 einen zusätzlichen Steuervorteil, da sie zusätzliche Spenden von der Steuer absetzen können.
Gemäß den neuen Bedingungen für Einrichtungen für die Allgemeinheit vom 1.1.2014, veröffentlichen wir die erforderlichen Informationen:
Stiftung Discovery Museum
UMSATZSTEUER-IDENTIFIKATIONSNUMMER 8015.72.083
Stiftung Discovery Museum
Museumplein 2
NL-6461 MA Kerkrade
Postbus 164
NL-6460 AD Kerkrade
Telefon: +31 (0)45 567 08 09
info@discoverymuseum.nl
Mission und Vision
Das Discovery Museum hat die Vision jeden in die Mission einzubeziehen um die Erde zu einem besseren Ort zu machen. Das Museum bietet einen zugänglichen und lehrreichen Einblick in die Funktionsweise der Welt auf dem Gebiet der Wissenschaft und Technologie. Diese Einsichten und das Herstellen von Verbindungen zwischen Vergangenheit, Gegenwart und Zukunft verändern Weltanschauungen und Denkmuster. Das Discovery Museum vermittelt den Besuchern Wissen, Fachwissen und Inspiration, um selbst zu positiven Veränderungen beizutragen.
Darüber hinaus möchte das Discovery Museum ein Wissenszentrum im Bereich Erde, Wissenschaft, Technik und Design sein, verbunden mit verwandten Institutionen und den Menschen selbst. Bei seinen Aktivitäten setzt das Museum auf Reflexion und Diskussion und leistet einen Beitrag zu einer besseren Harmonie zwischen Menschen, Natur und Gesellschaft.
Vorsitzender der Stiftung Discovery Museum ist Ing. J.H.W.M. Gubbels.
Die Mitglieder des Aufsichtsrats sind:
Die Gehälter und sonstige Arbeitsbedingungen der Vorstandsmitglieder werden von dem Aufsichtsrat festgelegt, unter Beachtung der geltenden Gesetze und Vorschriften. Die Entlohnung der Mitarbeiter richtet nach dem Tarifvertrag für öffentliche Dienstleistungen (CAO Welzijn & Maatschappelijke Dienstverlening). Die aktuelle Version kann man einsehen auf FNV.nl.